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작성일 20-05-29 19:17

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II. 인간적인 기능(human skills)

사람들로 구성되어 있는 조직을 效果

경영자의 기능

목차

경영자의 기능(技能)

I. 기술적인 기능

II. 인간적인 기능

III. 定義(정이) 적인 기능

서지사항
경영자의 기능(技能)

유능한 경영자가 되기 위해서는 아래의 그림에 나타나 있는 바와 같이 기술적인 기능, 인간적인 기능, 定義(정이) 적인 기능을 갖추어야 한다.

`그림` 경영자의 기능
I. 기술적인 기능(technical skills)

기술적인 기능은 가장 중요한 기능으로써 과업을 수행하기 위한 방법, 절차, 기법 등을 이해하고 이를 통해서 효율적으로 일을 처리할 수 있는 기능을 말한다.

`그림` 경영자의 기능
I. 기술적인 기능(technical skills)

기술적인 기능은 가장 중요한 기능으로써 과업을 수행하기 위한 방법, 절차, 기법 등을 이해하고 이를 통해서 효율적으로 일을 처리할 수 있는 기능을 말한다.
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경영자의 기능 목차 경영자의 기능(技能) I. 기술적인 기능 II. 인간적인 기능 III. 개념적인 기능 참고문헌 경영자의 기능(技.. , 경영자 기능 경영자의 기능 목차 경영자의 기능(技能) I. 기술적인..기타방송통신 , 경영자 기능 경영자 기능 목차 경영자 기능 技能 I 기술적인










경영자의 기능 목차 경영자의 기능(技能) I. 기술적인 기능 II. 인간적인 기능 III. 槪念적인 기능 Reference List 경영자의 기능(技..
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방송통신/기타
경영자의 기능

목차

경영자의 기능(技能)

I. 기술적인 기능

II. 인간적인 기능

III. 定義(정이) 적인 기능

서지사항
경영자의 기능(技能)

유능한 경영자가 되기 위해서는 아래의 그림에 나타나 있는 바와 같이 기술적인 기능, 인간적인 기능, 定義(정이) 적인 기능을 갖추어야 한다.
예를 들어 회계담당 경영자는 회계업무를 컴퓨터로…(To be continued )
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다.
예를 들어 회계담당 경영자는 회계업무를 컴퓨터로 처리하기 위한 방법을 알고 있어야 하며, marketing 담당 경영자는 marketing 정보를 분석할 수 있는 능력이 있어야 한다는 것으로써 주어진 과업을 처리할 수 있는 능력이다.
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